¡Formamos Líderes en Prevención de Riesgos Laborales!

Mobirise

Filosofía Institucional

Instituto para la Prevención de Riesgos Laborales está comprometido con la formación de personas éticas, responsables, emprendedoras y competentes en la prevención de riesgos de trabajo, que sepan con inteligencia superar los retos de cada día, conscientes de la gran responsabilidad social que tienen, influyentes en el desarrollo de la salud, seguridad y cuidado al medio ambiente de los sectores donde desempeñen su profesión, creando, compartiendo y extendiendo la cultura en materia de prevención de accidentes y enfermedades de trabajo, colaborando en el progreso económico y social del país.

Misión

Misión

El Instituto para la Prevención de Riesgos Laborales formamos personas éticas, responsables, emprendedoras y competentes en la prevención de riesgos de trabajo, que sepan superar los retos de cada día, conscientes de la gran responsabilidad social, influyentes en el desarrollo de la salud, seguridad y cuidado al medio ambiente, colaborando en el progreso económico y social del egresado y del País

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Visión

Ser líder en la educación, investigación y el desarrollo del aprendizaje en seguridad en el trabajo, salud ocupacional y medio ambiente, para colaborar en el crecimiento económico y bienestar de nuestro entorno.

Valores

Nuestros Valores

*Responsabilidad Asumimos la obligación de cumplir en forma eficiente con los deberes y obligaciones, poniendo cuidado y atención especial en nuestras decisiones, logrando cumplir con los objetivos de nuestra Institución, así como asumir las consecuencias de los actos realizados

*Asertividad Nos expresamos desde un punto de vista equilibrado, respetando las opiniones de los demás, así como sus ideas y derechos

*Honestidad Actuamos con rectitud y ética, privilegiando la confianza y la sinceridad, tanto en lo que se hace, se aprende y se ejecuta, con el compromiso de ofrecer un servicio de calidad a nuestra comunidad

*Solidaridad Somos una Institución que actúa de manera desinteresada, buscando brindar apoyo a la Comunidad del IPRL que así lo requiera. Empatizamos con los principios comunes de nuestra comunidad, comprometiéndonos a que alcancen sus metas dentro del alcance de nuestra Institución

*Justicia Nos comprometemos en otorgar a cada miembro de nuestra organización lo que le corresponde de acuerdo a su relación con nuestra Institución, velando siempre por el cumplimiento de nuestras políticas organizacionales

*Tolerancia Actuamos de forma respetuosa a las opiniones, ideas o actitudes de los otros miembros de nuestra comunidad, aunque no coincidan con las propias

*Inclusión Trabajamos para que los miembros de nuestra organización se sientan involucrados y apoyados en todas las áreas, sin importar si son alumnos o colaboradores

*Respeto Apreciamos y valoramos a nuestros colaboradores y clientes, tratándolos con dignidad, sin menospreciar sus opiniones y esforzándonos en comprender y atender de manera empática sus necesidades con respecto a los servicios que proporcionamos

*Equidad El IPRL da igualdad de oportunidades, derechos y obligaciones a sus colaboradores, sin importar sus diferencias socio-culturales, género o religión
Calidad

Política de Calidad

La Dirección General del Instituto para la Prevención de Riesgos Laborales (IPRL) y sus colaboradores, se comprometen a desarrollar, implementar, asegurar, evaluar y mejorar continuamente la eficacia del Sistema de Gestión de la Calidad con apego a ésta Política para proporcionar a los clientes un proceso de administración del servicio educativo de calidad con base en el cumplimiento de la normatividad, NMX-CC-9001-IMNC-2015 (ISO/IEC 9001:2015), requisitos aplicables, evaluaciones de riesgos y actividades de nuestro personal, para lo cual la Dirección General dotará de los recursos materiales y económicos necesarios que permitan el cumplimiento de nuestros objetivos organizacionales.

Los objetivos del Sistema de la Calidad están encaminados hacia una mejora continuaque garantice resultados confiables de sus servicios, las expectativas de nuestros clientes, de las autoridades reguladoras y de nuestros accionistas, asi como, las políticas de certificación.

Todo el personal que labora en el IPRL conoce, entiende y aplica las Políticas,Procedimientos y documentos relacionados con el Sistema de Gestión de la Calidad como parte integral de su trabajo diario.

Francisca Judith Pérez Talavera
Director General
Enero 2024

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Nuestra Planta Docente

En el IPRL nos sentimos orgullosos de contar con los mejores especialistas del País formando a los futuros líderes en prevención de riesgos laborales.


Ingeniero Industrial IPN
con Maestría en Administración Tec de Monterrey
y Doctorado en Educación Universidad Anáhuac y Complutense de Madrid

Director General Semei Training & Consulting Group

Más de 30 años de experiencia

Certificado en Lead Asesor en ISO 9001 por IQA-IRCA (Inglaterra) y Auditor QS 9000 por TASK Force
Administración Total de Calidad Yokohama Japón 2000

MSc, Enviromental Management, Illinois Institute of Technology
Ingeniero Químico en Sistemas Ambientales (ITESM)

Consultor ambiental, de seguridad, higiene industrial y sustentabilidad

Autor del libro "Legislación Ambiental Mexicana para la Industria: Versión 2023 "

Dr. en Psicología
Master en Prevención de Riesgos

Presidente de la Asociación Española de Ergonomía

Director de proyectos europeos de investigación en Ergonomía (1989-1996) en el marco de la CECA
(Comunidad Europea del Carbón y del Acero)

Doctor Ingeniero Industrial
Universidad de Oviedo Especialidad de Organización de Empresas.
Máster de Ergonomía
Universidad Politécnica de Barcelona (Cataluña)

Secretario de la Asociación Española de Ergonomía

Máster Oficial Universitario en Seguridad, Salud en el Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales
Universidad Camilo José Cela
Profesor huésped
Tecnologico de Monterrey

Mtra. en Administración
Especialización en Factores de Naturaleza Psicosocial

Universidad Politécnica de Cataluña

Certificaciones: Coach de Negocios por la AIAC, Coach Multidimensional por ESCO, Certificación en Assessment Center por ACIG.

Diplomados en Dirección Efectiva y Dirección de Capital Humano. UDLA, RIPTAC.

Certificación en PNL y Neurosemántica por el ISNS. 

Doctor en Ciencias en Ingeniería Industrial
Instituto Tecnológico de Ciudad Juárez

Presidente del Colegio Nacional de Ergonomistas de México, A.C.

Especialista en Ergonomía Ocupacional, aplicaciones en la industria, modelado estadístico, etc.

Miembro del Sistema Nacional de Investigadores



Mtra. en Salud Ocupacional



Evaluador técnico de la entidad mexicana de acreditación

Director General de Laboratorio de Pruebas

Profesionalismo Ecológico SA de CV

Ingeniero Sanitario
Magíster en Ingeniería ambiental


Director General Ventilación y control ambiental, SAS

Más de 20 años en el diseño, fabricación y montaje de Sistemas de Control de Contaminantes Químicos, Ruido y Calor ventilación y aire acondicionado para laboratorios químicos.

Mtra. en Gestión Ambiental



Consultor Senior en materia de seguridad, higiene y medio ambiente

Agente capacitador ante la Secretaria del Trabajo y Previsión Social



Médico con Especialidad en Medicina del Trabajo
Mtra. en Educación

Consultora experta en Seguridad y Salud en el Trabajo con más de 30 años de experiencia

GrupoEHS

Ingeniera en Seguridad e Higiene
Maestra en Seguridad y Medio Ambiente



Coordinadora de Seguridad


GrupoEHS

Maestra en Educación Superior
Licenciada en Psicología


BUAP



Docente, Conferencista y Consultora


Maestría en Sustentabilidad Metropolitana (En curso)
Ingeniero Ambiental


Colegio de Puebla
BUAP
Director General
Mantente Verde

Certificación ambiental, Proyectos de Gestión de Residuos y Sustentabilidad

Nuestro Equipo de Trabajo


• Dirección Estratégica

• Supervisión Curricular


• Pagos y Comprobantes
• Facturas
• Administración Financiera


• Supervisión Docente
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CP 72154

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Email: contacto@iprl.edu​.mx
Teléfonos: 222 284 97 07,
222 798 91 55

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